#YOUthFactor et le début d'un nouveau parcours
De technicien à développeur passionné, un parcours façonné par des recommandations et une véritable envie de grandir, aboutissant à l'entrée dans le groupe de jeunes talents de Capgemini.
Au fil des années, j'ai eu l'opportunité de travailler comme assistant technique informatique dans une autre entreprise. C'est justement durant cette période que j'ai eu mon premier contact avec le développement web, encore à l'université. Ce fut un coup de foudre de voir les projets prendre vie en ligne, et cela est devenu quelque chose de profondément gratifiant pour moi, quelque chose qui m'a poussé à toujours rechercher de nouvelles formes et possibilités au sein du développement.
Vers la fin de mes études, ma première opportunité dans le domaine du développement s'est présentée, et j'y suis entré le cœur et l'esprit ouverts, prêt à créer et à innover.
En juillet de cette année, j'ai eu l'opportunité de rejoindre Capgemini, une entreprise dont j'avais toujours entendu de très bonnes choses, des amis et des professionnels avec qui j'avais travaillé m'ont toujours recommandé de vivre cette expérience, car c'est une entreprise qui investit vraiment dans la qualité et le développement de ses collaborateurs.
Je suis très heureux de faire partie de l'initiative du premier groupe de jeunes talents chez Capgemini, #YOUthFactor, au sein d'une entreprise et d'une équipe qui cherchent constamment à encourager la croissance de leurs collaborateurs au quotidien.